RC모집
직업으로서의 MG손해보험 RC의 가치
| 고소득 | 초기 투자 비용 없이 본인이 노력한 만큼 고소득을 올릴 수 있습니다. |
|---|---|
| 활동의 자유로움 | 본인의 스케줄에 맞추어 영업활동이 가능합니다. |
| 향후 비전 | 기존 손해보험 상품의 장점 + 고연령화에 따른 reconsulting 시장 확대로 인해 가능성이 더 커졌습니다. |
| 평생직장 | 본인의 의지와 건강이 허락하는 한 은퇴 걱정 없이 일할 수 있는 평생 직장입니다. |
| 전문성 | 꾸준한 교육을 통한 개인역량 강화를 통해 자신, 고객에게 당당한 MG손해보험 RC로 성장시켜 드립니다. |
| 보람 | 나와 주변사람 모두의 행복을 위해 일 할 수 있습니다. |
RC의 장점
가정의 라이프 사이클에 맞게 일정 수준의 소득을 지속적으로 유지시켜 줄 수 있다.
가정의 라이프 사이클을 잉여자금 활용구간, 부족자금 대처 구간, 노년기 지속적인 수입창출 필요 구간으로 설명한 그래프 입니다. 아직 자녀가 어린 상태인 잉여자금구간은 지출보다 수입이 많기 대문에 보다 많은 저축이 가능합니다. 정년퇴직이 발생하는 55세 이후가 되면 부족자금 대처 구간에 접어들게 되며 자녀성장 및 은퇴에 따른 소득감소 상태를 겪게 됩니다. 완전한 은퇴가 발생한 이후로는 노년기 지속적인 수입창출 필요 구간에 접어들고 연금 이외에는 수입이 없는 소득감소가 발생하고 질병치료비 또한 증가합니다.
※ RC(risk consultant)는 경제적 정년 이전 ~ 사회적 정년 45~55세 일반적인 퇴직기간 ~ 국민연금 개시(65세) 까지의 부족자금 기간 등 전기간에 걸쳐 안정적이고 지속적인 소득창출을 기대 할 수 있다.
